合肥市启动中小学骨干教师评定工作

为大力实施名师培养工程，加强中小学骨干教师梯级队伍建设，进一步提高全市教师队伍整体素质，近日，市教育局研究决定正式启动第三批中小学骨干教师（学科带头人）评定工作。这次评定范围为全市中小学在职教师（含中等职业教育学校、特殊教育学校、幼儿园）以及其他教育机构中专门从事教育教学工作的教师和研究人员。这次评定名额按全市专任教师总数的4%设定，拟评定骨干教师（学科带头人）2700名，其中学科带头人500名、骨干教师2200名。坚持公开推荐、公平竞争、公正选拔的原则，按照广泛发动、自愿申报、严格评审、逐级推荐、择优认定的程序选拔评定。市级骨干教师（学科带头人）原则上从县（市）区级骨干教师（学科带头人）中产生。

这次申报的市级骨干教师（学科带头人）基本条件需要从教6年以上，且有3年以上班主任（共青团、少先队辅导员、社团辅导员）工作经历，并受到过学校及以上部门的表彰；熟练运用现代教育技术，能够将信息技术整合到学科教学中；被评为县（市）区级骨干教师（学科带头人）或市属学校校级骨干教师（学科带头人）。违反《中小学教师职业道德规范》、《合肥市中小学教师违反师德行为处理暂行办法》、《合肥市在职中小学教师有偿补课行为处理办法》受处理者、学年度考核不合格等次者、受到行政处分未满处分期者、现已不担任本学科教学工作，或不满工作量，或出勤不正常者均不得申报。在时间上，要求各县（市）、区教育主管部门、市属学校及局有关直属事业单位于3月21日－25日上报材料。上报的材料和相关证书复印件需经学校（单位）审核，审核人签名并加盖公章。